Prototype interactif · plateforme RH augmentée par l'IA

Le recrutement,
augmenté par l'IA.

Talio trie, qualifie et suit vos candidatures automatiquement. Vos équipes RH se concentrent sur l'humain, l'IA s'occupe du reste.

+12 000 candidatures traitées
par les équipes qui utilisent Talio
Talio IA · présélection en direct
Amara Diallo
Amara Diallo
Software Engineer · Full-Stack
88
TypeScript
PostgreSQL
Architecture
Recommandé pour un entretien technique
-40% de time-to-hire
168 CV triés / mois
Ce que fait Talio

Moins d'administratif, de meilleurs recrutements.

Talio automatise les tâches chronophages du recrutement pour rendre du temps aux équipes RH.

Tri automatique des CV

Chaque candidature est lue, structurée et rangée sans intervention. Fini le tri manuel de centaines de CV.

Scoring IA transparent

Un score de match par candidat, avec les forces et les points de vigilance expliqués. Vous gardez la décision.

Pipeline collaboratif

Un kanban clair par offre. Glissez les candidats d'une étape à l'autre, toute l'équipe suit en temps réel.

Pilotage & analytics

Time-to-hire, sources, funnel, répartition géographique. Décidez avec des chiffres, pas au feeling.

168
CV triés / mois
34h
heures gagnées / mois
-40%
de time-to-hire
91
meilleur score de match

« Avant Talio, on passait nos journées à trier des CV. Aujourd'hui l'IA nous présente les meilleurs profils en quelques minutes, et on garde tout notre temps pour rencontrer les candidats. »

Camille Fabre
Camille Fabre
Directrice RH, Nova